职责内容
1、制定仓库工作计划，制定本月工作计划，总结和分析上月仓库工作情况，带领督促员工完成目标任务；
2、严格管理仓库的收、发、存，监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案；
3、科学管理货物库位，提出改进方案，保证仓库的使用率；
4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序；
5、负责仓库人员的评估、培训，每月对每个人员的工作进行绩效考核，业务知识培训，不断提高仓管员操作标准；
6、负责沟通并及时处理不良物料和呆滞料；
7、对收发区进行现场监督管理、6S的准行，目视化管理的执行，并进行检查；
8、负责仓库货物安全、存放安全、消防设施安全、特种设备安全及点检记录保存；
9、负责仓库数据统计、存档、账务和ERP系统数据的输入核对；
10、要妥善保管好收发货原始凭证，账本以及各类文件留档入册；
11、负责定期组织仓库盘点工作，确保卡、帐、物一致；