岗位职责：
1. 负责公司文件、资料、档案的收集、登记、整理、归档管理。
2. 负责统计、汇总员工考勤，处理考勤异常情况；
3. 参与基层岗位招聘工作，及时满足公司人力需求；
4. 负责办公用品、清洁用品、员工福利等物品的发放及管理；
5. 负责餐饮、饮用水工作；
6. 负责员工体检；
7. 参与员工劳动纪律、行为规范、7S的管理与检查工作；
8. 协助公司层级各种活动的筹备、组织工作以及会务工作；
9. 负责来访接待工作；
10. 负责会议室、餐厅的管理。
11. 从事上级领导交办的其它工作。
任职要求：
1. 全日制专科（含专科）以上学历；
2. 二年以上行政工作经验，熟练运用各类办公软件，有从事文档资料管理经验者优先；
3. 了解人力资源政策法规及人事实务操作；
4. 具有一定的文字表达能力和组织协调能力；
5. 工作认真、负责、踏实、敬业；
6. 具有良好的团队协作精神和服务意识，以公司利益为重。