主要职责:1、构建、完善仓储物流部门的制度规范及业务流程。2、根据公司战略及市场销售动态,制定周期性仓储及运输计划,对货物存储、运输、调拨等工作进行统一管理,确保满足客户需求。3、对仓储及运输成本负责,定期汇总分析,编制成本控制方案并监督实施。4、更新、完善仓储和运输信息台账,形成合理的物资流转机制和过程,定期进行数据分析,并出具相关工作改善方案。5、定期组织仓库盘点工作,指导并监督仓储资源的合理利用及处置,并对盘点结果及后续处理结果负责。6、制定并监督仓储和运输安全标准,确保人员、产品、原材料及车辆的安全。7、负责仓库日常运营管理,包括人员调整,班次安排,工作检查,员工培训等工作; 8、协调仓库与其他部门之间的关系,确保部门之间的工作顺畅配合;任职资格:1、25-45岁,本科学历,物流或管理相关专业优先,经验丰富的可放宽大专学历。2、5年及以上工作经验,有正规电气、机械设备制造业仓储和物流管理经验,有良好的空间、时间、人力的规划能力。3、饱满的工作热情,谨慎负责的工作态度,缜密的逻辑思维,愿意学习及改造自我,善于处理复杂的多并行时间线任务及人际关系。4、有简单英语阅读机书写能力。5、熟练使用仓库管理ERP系统。