岗位职责:1、根据年度运营计划,完成所管辖区域销售任务,努力提高销售,降低成本;2、负责提高经销商门店的产品上柜率,打造区域大单品、大套餐;3、负责开发所在区域内的优质客户及优质农户,维护潜力客户,提高市场占有率;4、负责实施示范及召开市场营销会议(成果展示会、测产会、农民会、促销会);5、负责推进理想体系建设,培养巩固理想店、理想农友、联络员群体;6、负责整理优秀案例在线上(微信、抖音、快手等)线下宣传。任职资格:1、热爱农业,有志于通过专业技术服务帮助农户高质高产,想在农业领域有所作为的有志青年;2、大专及以上学历,市场营销、农学、植保、园艺等相关专业优先,***;3、3年以上销售经验或同行业1年以上销售经验(曾经有过种植经验及有潜力的优秀应届生也可考虑);4、能适应长期在外驻扎乡镇出差,具备C1驾照优先;5、具备较强的亲和力及沟通表达能力,目标感强,自律性强,韧性足,抗压能力强。职位优势:1、拥有与公司共同发展、共享成果、成为***的机会,共同打造有价值的终身奋斗事业;2、完善的人才带教培养体系,系统的专业技能培训,学习各类型作物种植管理技术;3、公司沉淀10年以上,行业口碑良好,管理规范,购买六险一金,提供免费食宿;4、无责任底薪(3000元/月--5000元/月)+出差补贴(3000元/月--3750元/月,根据地域差异有所不同)+车辆补贴(按公里程)+业绩提成;团队奖励+月度奖励+单品奖励+定制化奖励+国内外旅游奖励;5、团队干净阳光,朝气蓬勃,定期组织生日会、篮球赛等,不定期组织员工旅游等。