工作内容：
负责向平安的员工提供培训课程，包括金融知识、销售技巧、客户服务等方面，以提高员工的专业能力和服务水平。
主要职责：
- 负责制定、准备和执行培训计划，确保培训课程的质量和效果；
- 撰写培训讲义，包括课程目标、课程内容、案例分析等；
- 负责培训设备的准备和维护；
- 协助培训师完成培训前的准备工作，如课程资料的收集和整理等；
- 负责培训后的效果评估和改进，以提高培训的质量和有效性；
- 关注员工的需求和反馈，不断改进和完善培训课程。
职位要求：
- 大专及以上学历，金融、教育、心理等相关专业优先；
- 1年以上金融行业培训经验，有平安银行或其他银行业的培训经验者优先；
- 熟悉金融知识、销售技巧和客户服务相关内容，能够有效沟通和表达能力；
- 具备一定的培训技能，如PPT制作能力和演讲技巧等；
- 具备良好的沟通协作能力和团队合作意识，能够与多个部门和岗位合作；
- 具有责任心和抗压能力，能够独立工作和自我驱动力。
-讲师是需要业务知识与能力积累的一个过程，完成各个评级的考试，以达成讲师升星。