工作内容：
1、根据公司整体战略目标，制定两污运营管理计划，年度运营工作方案、技术培训计划并经公司确定后组织实施，实施完成率90%以上；
2、负责依据生产经营计划，完成公司年度产值、利润、回款等指标分解和下达，完成财务指标；
3、负责两污的基本团队建设，规范内部管理流程建设、分工授权、培训管理、人力资源规划和绩效考核等各项工作，建立人才培养机制及人员晋升体系、考核奖惩机制；
4、负责建立及完善两污运营的管理制度、工作流程管控体系、技术操作手册、风险管控体系，并监督实施，确保两污运行稳健，无任何安全隐患；
5、负责做好生产部各部门间的协调工作，保证各部门工作顺畅；
6、负责做好5S管理工作，保证各项要求达标；
7、负责与两污相关外部单位建立良好关系，维持长期稳定合作，协调价格；
8、公司内部临时协助工作。
工作要求：
1、年龄：30岁-50岁；
2、学历：环境科学、电气设备、环保工程、给排水等相关专业本科及以上学历；
3、经验要求：10年以上环保行业从业经验，5年以上中大型水务公司两污板块业务管理经验，3年以上同岗位管理经验，对两污项目运营管理体系建设、团队建设、建章立制、稳定达标、降本增效等有丰富的经验；
4、知识要求：熟悉环保相关法律法规、精通污水处理工艺、设备、垃圾填埋/焚烧处理技术等相关专业知识；具有环保类中级以上技术职称；
5、能力要求：精通两污生产运营流程，有较强的行业专业技术解决能力；较强的团队建设和管理能力、沟通协调能力、观察力、应变能力和团队建设能力；
6、其它要求：认可公司的文化及理念；有很强的责任感、主动性、计划性与执行能力；高度的工作热情和良好的职业道德。