职位描述：
1、战略规划与执行：
制定资源中心的发展战略和年度计划，确保与公司整体战略一致。
制定公司财务战略和年度财务计划，确保与公司整体战略一致。
监督战略和计划的执行，确保目标达成。
2、资源管理：
负责公司资源的统筹管理，包括人力资源、物资资源、信息资源等。
负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金管理等。
监督公司财务报表的编制，确保其准确性和及时性。
优化资源配置，提高资源使用效率。
3、财务分析与决策支持：
分析公司财务状况，提供财务数据支持，协助管理层做出决策。
定期编制财务分析报告，提出改进建议
4、税务管理：
负责公司税务筹划，确保税务合规，合理降低税务成本。
与税务机关保持良好沟通，处理税务相关事宜。
5、资金管理：
管理公司现金流，确保资金安全和使用效率。
协调银行关系，优化融资结构。
6、团队管理：
领导资源中心团队，制定团队目标和绩效考核标准。
培养和激励团队成员，提升团队整体能力。
7、内部控制与风险管理：
建立健全公司财务内部控制制度，防范财务风险。
监督公司财务流程，确保其合规性和有效性。
8、跨部门协作：
与公司其他部门协作，确保资源支持业务发展。
参与公司重大决策，提供资源管理方面的建议和支持。
9、其他职责：
完成上级交办的其他任务。
任职资格：
1、教育背景：
本科及以上学历，财务、管理、经济、工程等相关专业。
MBA或相关专业硕士学历者优先。
2、工作经验：
5年以上财务管理工作经验，3年以上团队管理经验；
有大型企业或跨国公司资源管理经验者优先。
3、技能要求：
精通财务管理和会计核算，熟悉国家财政税务法律法规。
具备较强的战略规划和执行能力。
具备较强的财务分析和决策支持能力。
熟练使用办公软件和资源管理软件。
4、素质要求：
具备良好的职业道德和责任心。
具备较强的沟通和协调能力。
具备较强的抗压能力和解决问题的能力。