职位描述: 1、负责销售部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估考核; 2、建立和管理销售队伍,完成制定的销售目标; 3、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 4、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划; 任职要求: 1、大学本科 2、5年以上销售工作经验,从事销售管理工作2年以上;第三方检测机构销售管理经验者优先考虑3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 4、学历能力强,有较强的事业心,具备一定的领导能力。 早九晚六,周末双休!