工作职责
综合管理工作：
1. 相关文件资料、档案等的管理；
2. 负责总部与下属单位、部门间文件及其他重要信息的传递；
3. 负责各类行政人事工作，如人员的调转入离等；
4. 负责各项后勤类工作
5. 各类办公用品的采购、保管及分发； 各类报销处理；
6. 负责公司重大活动的策划、后勤保障工作；
7. 领导交办的其他类工作。
任职资格
1. 大专及以上学历；
2. 有2年及以上相关工作经验；
3. 有较强的抗压能力，对工作认真负责，能有效的完成相关工作，对自己的工作有规划有目标，有积极进取和发展自己的要求。