1、根据相关需求评估封装的可行性,提供封装解决方案。2、负责新产品基板/框架以及外壳的设计并导入量产。3、提交封装需求给外协封装厂,审核封装厂的实施方案(封装结构、布线设计以及工艺),并督促方案的实施。4、参与深入探讨相关潜在的DFMEA风险并确保所有(设计/材料/制造)风险均被识别处理和记录归档。5、新产品封装标准文件输出。6、设计规则的维护与更新,追踪先进封装工艺和技术,保持相关技术知识的先进性。岗位要求1、本科及以上,电子技术、机械设计或材料相关专业。2、有相关岗位1年以上工作经验,有实际封装厂相关经验优先。3、掌握电子技术、机械设计/材料力学、封装工艺相关知识。4、熟练使用二维设计和三维建模CAD工具、多物理场有限元FEA仿真工具;了解各种封装的工艺流程和常见封装失效机理。5、具备良好的团队合作能力,沟通能力,学习能力及问题分析处理能力。福利待遇:1、12薪+年终奖金;年度调薪; 专利奖金;优秀员工奖金;2、签订正式劳动合同,入职即缴纳五险一金(公积金比例12%);3、年度旅游、健康体检、季度生日会、5天全薪病假及节假日福利;4、新员工入职培训,导师带教,在岗培训、定期培训;5、工作时间(弹性制):上午8:30-9:30,下午17:30-18:30 双休制。