岗位职责：
1、具备独立运营部门的能力，负责年度销售的计划，目标的制定及分解；
2、确定销售部门目标体系和销售配额，制定销售计划和销售预算；
3、负责销售渠道和客户的管理，市场分析；
4、组建销售队伍，培训销售人员；
任职要求：
1、专科及以上学历
2、5-10年以上药品销售行业工作经验，有团队管理工作经历者优先
3、具有较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通，协调能力，分析和解决问题的能力
4、具备一定的领导能力，抗压能力强