岗位职责:1、负责配合来访接待、会议接待、来电接听登记、转接、前台区域环境卫生管理等工作;2、负责公司信件、报纸、快递的收发、领取登记工作;3、负责固定资产、烟酒茶、办公用品的采购、入库、领用登记及办公设备报修、维修工作;4、负责集团网站新闻、内容的发布、制作,集团微信公众号、易企秀的制作和维护;5、负责行政每日信息汇总的更新;6、负责人事相关工作,如:执行人员的招聘、培训、入职、转正、续约、离职等相关人事手续;7、负责员工考勤情况的统计、检查、汇总等工作;8、负责每月行政、人事相关费用的统计及各部门行政成本的统计、登记;9、配合部门经理,对公司各类规章制度的执行进行监督;10. 完成领导安排的其他工作。任职要求:1、专科以上学历,有2年以上行政人事工作经验,熟悉劳动法及相关政策,并有独立工作的能力;2、能够熟练使用office等办公软件以及微信公帐号、易企秀简单制作和发布经验;3、有一定的文字功底,可独立编辑公司新闻,具有良好的学习能力、理解能力、独立工作的能力;4、工作长期稳定,工作细致、责任感强,良好的沟通能力、团队精神。