岗位职责：
1、牵头完善公司内控体系，针对新业务协助建制度流程；
2、完善公司授权审批机制；
3、开展内控穿行测试，推动内控缺陷整改；
4、牵头组织公司内控自我评价工作；
5、开展内控相关培训；
6、完成部门交办的其他事项。
任职要求：
1、热爱企业，忠诚、正直，有良好的职业素养；
2、熟悉内控、风险管理、法律等相关知识；
3、有较好的沟通协调能力，书面表达能力突出；
4、内控/风控工作经验不少于1年，学历本科。