岗位职责：
- 负责公司日常行政管理工作，包括但不限于公司会议组织安排、会议材料的整理、文件管理；
- 协助支持人力资源管理、培训管理及企业文化建设；
- 做好上传下达以及内外部沟通协调；
- 完成上级领导交办的其他工作任务。

任职资格
- 本科及以上学历，管理类、文史类相关专业；
- 熟练使用Office、Excel、Ppt等办公软件，文字功底较强，具备一定的写作能力；
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作细心、责任心强，具有较强的服务意识。