电销团队主管职位职责:1、负责销售团队的管理,对业务指标进行分割,监督团队指标完成;2、对团队成员进行业务指导、培训、考核,帮助团队建立客户资料及档案,完成相关销售报表;3、对相关市场讯息的挖掘与整理收集,及时进行分析。任职资格:1、从事销售(电销)/客服经验3年以上的管理经验,同行业优先;2、数据分析能力强,具有良好的客户服务意识;3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力4、有良好的纪律性、团队协助作以及服务创新精神。薪资待遇:1、底薪6K起(能力优秀薪资可以面谈)+提成奖金+工龄奖+年终奖,五险;;2、工作时间:8:30-18:00,周末双休;3、每年15天超长带薪年假、国国内外旅游、春节、五一、端午、中秋等节日礼品礼金发放、员工聚餐或户外活动、员工生日派对生日礼品、员工体检、定期员工培训及户外拓展等。