工作内容：
负责整个餐厅的日常运营和管理，包括协调和服务客人、管理和监督餐厅员工、制定并执行餐厅的预算和财务计划等。
主要职责：
- 负责餐厅的排班，确保餐厅的运营安全和高效。
- 管理和监督餐厅的财务和账目，包括制定预算、审核支出和收入、监控成本和利润等。
- 确保餐厅提供高质量的服务，对服务质量进行评估并及时改进。
- 处理客人投诉和建议，并及时响应和解决客人问题。
- 与其他部门协调合作，确保餐厅运营与整个酒店的协调。
职位要求：
- 年龄在45周岁以下。
-大专及以上学历，具备一定的酒店或餐饮行业工作经验者优先。
- 具备良好的沟通和协调能力，具备较强的责任心和团队合作精神。
- 熟练掌握财务和预算管理知识，能够熟练操作办公软件。
- 遵守酒店的规章制度和要求。