岗位职责:1、负责董事长日常的会议纪要整理、资料签发、行程安排、文案草拟等工作;2、协助董事长,履行督办职能,监督各部门工作履行状况;3、陪同董事长出差及相关安排;4、由董事长直接管辖,参与公司未来的人才梯队建设,往公司相应职能管理岗位发展。任职要求:1、全日制统招本科211及以上学历;2、有1年-3年相关行政、文秘经验,160-168CM之间;3、英语可作为工作语言4、良好的沟通表达能力和职业素养,有工作激情,抗压能力好,学习和领悟能力强,有培养潜力。