【岗位职责】
围绕个人客户业务经营，开展经营分析回溯，行业洞察研究，体系化建设，专业化领学。
【培养方向】
1.往不同机构和层级岗位历练，储备为见习经理，走管理路线；
2.往专业序列项目攻坚克难，储备为优才人员，走技术路线。
【任职要求】
1.2024年7月~2025年7月应届、统招本科毕业生；
2.专业不限，经济金融、理工科专业优先；
3.具备较强的综合分析、判断决策、团队领导能力；
4.具有挑战精神、成就欲望和管理潜质，愿意承担具有挑战性的工作任务，抗压能力强。
【招聘流程】
网申-简历筛选-线上笔试-面试-复试-实习（津贴80元/天）-签约