1.严格做好质量纠正措施及执行的及时性。

2.确保质量检验信息、搜集、汇总、分析（审核）数据的及时性和准确性。

3.加强部门内部管理，通过规范内部流程、培训监督检查形成一个高效的部门秩序。

4.参与产品质量评审，并积极发挥作用。

5.对所属员工的工作进行合理分配和考核。

6.现场不良品分析处理，售后退回不良品分析处理，提出改进计划。

7 汇总检验过程中发现的问题进行相关沟通、分析、跟踪和改进。

8.针对发生的质量问题，协助经理找问题发生的根本原因并提出改进计划。

岗位要求：

1.本科或以上学历，机电一体化、机械等工科背景；

2.应届毕业生可培养，有质量相关经验尤佳；

3.具有较强的沟通协调能力，业务指导能力，分析判断能力，能坚持原则。