一 体系的策划、推行、维护、改进及体系过程中的监督管理等。 1、制定年度审核计划2、组织内部的质量审核活动(体系审核、过程审核),并对缺失项进行追踪3、主导客户及第三方的的年度审核工作,并对缺失项进行追踪和回复4、协助总经理组织管理评审活动,并对改进项和资源需求进行跟踪。 二 提出改进需求及建议,向管理层汇报评审结果。 1.对审核项进行汇总统计分析,提出改进项(包括流程改进),2、参与开展公司内部流程优化评审,提出改进意见及建议等;" 三 协助上级开展公司的质量管理体系建设,做好体系文件管理等。 1、主导外部的迎审组织及陪审,审核中发现的不符合项的整改跟踪及验证等;2、负责做好公司体系相关文件归口管理工作,检查体系文件使用状态、适宜性等;3、参与开展公司内部流程优化评审,提出改进意见及建议等;4、根据管理需要,组织开展体系相关知识培训,提升体系认识及运用水平。 四 其他工作 1、有权接受关于质量管理及质量意识等方面的培训;2、有权对产品及工作存在的质量隐患提出建议或意见;3、遵守知识产权保护相关规定;4、遵守知识产权保护相关规定及质量、环境、健康与安全体系/制度规定的相关责任;5、完成上级交办的其他工作; 五 供应商体系提升工作 1、参与制定合格供应商年度审核计划;2、负责执行供应商年度过程审核,出具审核报告;3、负责落实供应商审核问题点之整改措施并跟踪验证改善结果;