1.协助副总经理制定、修订销售政策和相关制度,并组织实施。2.做好年度销售计划的制定,协调组织销售分析会议。3.负责企业品牌的建设与维护。4.负责客户维护管理,建立良好的客户关系。5.协助副总经理维持销售管理体系的有效运行。6.配合好市场部部长做好管理工作任职要求:1、大专以上学历,市场营销或工商行政管理专业;2、年龄35—45岁,条件优秀者可以适当放宽;3、思维敏捷,条理清晰,勤奋踏实;做事积极主动、不推诿;有较强的沟通能力及一定的文字功底4、市场营销及相关岗位5年以上的工作经验;具备良好的商务、团队管理及现代化办公能力;商用汽车及其零部件行业优先考虑;5.有较强的抗压能力,忠诚度高