1、负责检查各生产部门对计划的实施情况,对生产数据进行统计分析;2、编制公司的各种生产制度:根据公司的实际情况,编制各部门、岗位生产制度、岗位责任制及编制作业指导书;督促检查各种生产制度的执行落实情况;3、根据生产计划要求合理组织生产:协调生产设备的开停、掌握生产用水、用电分配;做好对生产部门的指挥、协调和组织工作;4、监督生产管理工作的落实:负责做好各生产工序、部门的衔接、配合与协调工作;督促检查各车间对公司决定和部署的贯彻执行情况;组织开好每周的生产调度会;5、抓好安全生产和现场管理工作:完善安全生产管理制度和现场管理制度,检查、督促制度的落实情况;通过定期的生产调度会分析生产、安全和现场管理情况及生产任务的完成情况;找出存在问题,制定解决办法,持续改善;6、搞好节能降耗、降低成本工作:每天对设备运转、原材料供应、水、电供应、产量、质量、劳动纪律、文明生产等情况进行检查;提高设备运转率、降低成本;7、组织和监督部门内部按公司规范要求做好三定工作;8、负责部门预算的制定与执行;9、对生产部的固定资产和档案管理负责;10、负责制订部门人才队伍建设的发展规划、实施及管理;11、负责组织本部门员工对专业知识和新工艺技术的学习,不断提高整体技术水平;12、负责与其他部门的协调工作;13、领导交办事项处理。任职要求:1、专科及以上文化程度;2、机械、自动化、冲焊或管理类相关专业;3、焊接同岗位优先4、3年以上冲焊件行业生产管理经验,5、具备机械及模具加工方面的技术专业知识;熟悉汽车冲焊件工艺流程;熟练使用Word、Excel|PPT等办公软件;6、熟悉IATF 16949、VDA等质量体系,7、诚实守信、廉洁自律、抗压能力、组织协调能力佳;