岗位职责
1、负责工厂蓝领招聘；
2、 负责组织工厂内部员工的培训，做好培训的相关准备及后续工作；
3、 负责工厂内部人力资源基础工作；
4、 协助综合管理部及其他职能部门完成工厂的相关工作；
5、 及时完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1、大专以上学历，工商管理或人力资源相关专业毕业；
2、有一年以上相关工作经验；
3、对人力资源工作有一定的基础；对现场有一定的认知；有一定的办公软件的操作能力；有一定的协调能力；