任职要求：
1、专科及以上学历，物流、供应链类相关专业；
2、2年以上进、出口仓储领域管理工作经验；
3、熟悉物流仓储作业流程，熟悉相关物流设备的使用和维护规范；
4、较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公管理软件；
5、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力;
6、第三方仓库工作经验者优先。
岗位职责：
1、负责仓储部整体工作事务及日常管理工作，带领部门员工安全生产，并完成部门经营指标；
2、制定部门各岗位职责，并负责培训、落实； 监督、检查和完善各个操作流程；
3、对市场和客户进行调研，制定、完善各种仓储服务报价；
4、推动部门员工培训计划和队伍建设，选拔及培养骨干人才，建立人才梯队，有效实施接班人计划。