工作内容：
负责公司销售业务的管理，确保销售目标的达成。负责销售团队的组建、培训和日常管理，推动团队绩效。处理客户关系，解决客户问题，维护公司形象和信誉。
主要职责：
- 制定并达成销售目标，完成公司销售任务。
- 负责销售团队的组建、培训和日常管理，确保团队的绩效和目标的实现。
- 建立并维护良好的客户关系，解决客户问题，维护公司形象和信誉。
- 制定销售策略，开展销售预测和市场调研，提供销售数据给公司领导。
- 负责销售合同的签订和跟踪，协调内部资源，确保销售合同的履行。
- 制定并执行销售计划，包括销售策略、销售技巧和销售标准。
- 培训和指导销售团队，提高团队成员的销售技能和知识。
- 关注市场动态和竞争对手，制定销售风险控制计划，防范风险。
- 完成其他销售经理或主管的任务和职责。
职位要求：
- 本科以上学历，市场营销、企业管理等相关专业背景。
- 5年以上销售经理或销售主管工作经验，有大型企业或知名公司背景。
- 熟悉销售技巧、销售策略和销售标准，具备较强的市场分析能力。
- 具备良好的沟通、协调和领导能力，善于处理复杂人际关系。
- 具备良好的数据分析和决策能力，能够熟练使用各种销售数据分析工具。