. 负责招募工作，根据招募需求发布并及时更新招募信息；
2. 完成简历的收集和初步筛选工作；
3. 负责应试者的邀约和接待，协助上级做好面试记录，编写面试报告；
4. 办理新人签约、解约等手续；
5. 负责制作保单整理、续保、复效、理赔等保全服务；
6. 完成上级分配的其他事务。
【资格要求】
1. 21-45岁，大专及以上学历；能力优秀者可放宽要求；
2. 熟练使用office办公软件；
3. 有良好的沟通能力和组织能力，积极主动，有上进心；
4. 学习能力好，对待工作认真负责，有团队合作精神。