1、 依照政府和上级部门的相关法律法规和政策，根据集团发展之理念，统一认识、上传下达，安排部署落实好各级任务、年检行检等相关工作。
2、全面负责院内日常工作，指导、检查、督促各部门的工作开展情况，做好宏观管理和部门之间组织协调，确保全院各项工作有序开展。
3、负责院内年度工作计划的制定和实施；定期主持召开院内办公会，听取工作汇报、互通信息、研究、讨论、提出完成各项任务的具体措施和方法，解决院内重大问题。
4、关注服务对象的满意度，及时、妥善处理服务对象的意见投诉，对服务质量的改进进行管理。
5、负责院内员工日常行为规范管理，定期完善各项规章制度和工作规范。
6、以提高社会效益和经济效益的目的，不断创新，负责策划并组织开展院内各项活动。
7、配合集团各职能部门做好有关工作，结合院内实际，提出管理优化方案。
8、制定和落实安全管理制度，不断提高服务质量、专业技能、安全防范意识，***限度地减少安全事故发生。
任职要求：
1、年龄35-55岁之间，大专以上学历，医护类或管理类相关专业优先；
2、对养老行业有系统认识，熟知养老行业法律法规，具备三年以上行业管理职经验；
3、熟悉养老机构、长者照护之家的日常运营、行政管理、服务流程、质量控制等工作；

4、热爱养老事业，富有激情和责任感。具有较强的组织协调和执行能力。
任职资格：
1. 三年以上医疗、护理或养老照顾服务相关机构之实务工作经验。
2. 专科及以上，专业要求：医学、护理等相关专业优先。
3. 做五休二。