【培养目标】1、人事行政部门实习,全面了解部门工作和流程。2、入职后有专人带教3、将作为部门储备干部进行培养【任职要求】1、 ***大学大专及以上学历,2024年应届毕业生,应届毕业生,专业,工作经验者不限2、熟练应用Excel,具备一定数据分析功底