岗位要求：
1、具有积极主动的态度、执行力、沟通能力强，对招聘工作富有极高的热情；
2、强烈的自我激励意识，聪明、有洞察力；
3、有强烈的学习欲望及有快速学习能力；
4、耐心、认真、工作韧性好，良好的电话沟通能力；
5、团队意识强，擅于配合；
6、1年以上猎头或者店铺销售相关工作经验
7、熟练应用办公软件。
8、熟悉零售行业优先或对奢侈品行业有浓厚的兴趣；




职业前景：公司提供系统的培训和完善的职业发展规划与绩效考核体系。员工在工作中不断提升业务能力、行业知识，进而成为资深顾问→部门经理。
工作的价值：成为企业人力资源战略的合作伙伴，行业资深专家；为企业招募到适合的人才及为候选人提供良好职业平台所产生的强烈的成就感与满足感。