一、负责管理项目日常业务：
1、协助运营经理负责档案整理和数字化各项目的日常运营管理工作；
2、负责档案相关客户业务相关事宜处理，与客户积极沟通，保障完成档案项目的精细化整理工作；
3、负责项目的安全运营；
负责档案项目各项规章制度的执行以及工作报告的撰写：
1、执行相关业务制度流程；
2、根据各项业务制度流程的执行情况，修订和完善相关制度流程；
3、制定和完善岗位职责，将责任落实到人；
4、完成工作计划的拟定、周月报、年度总结等工作报告，完成业务数据的收集和整理。
二、负责各项业务运营管理：
1、配合运营部组织新项目的方案制定、成本控制、落地实施运营；
2、负责项目运营的人员、场所、业务等安全管理；
3、负责维护、巩固、提升与各业务合作部门之间沟通，形成有效的沟通反馈机制；
4、根据业务需求优化整合部门人员，提升业务人均生产力；
三、负责项目团队建设工作：
1、负责部门员工的调配、培训、考核及工作分配；
2、建立积极向上的工作团队，注重部门员工心理建设和素质培养；
3、指导与解决部门员工作中遇到的各种问题；
4、指导部门员工制定阶段工作计划并督促执行；
5、做好与公司/部门其他业务模块协作、配合、衔接和补位工作；
四、其它相关工作：
1、根据各项目需要进行驻场支持，接受偶尔出差安排；
2、完成上级领导交代的其它工作，配合其他部门做好相关工作；

任职资格：
1、档案工作经验3年以上，团队管理经验1年以上；
2、具备档案专业知识，熟悉档案整理和数字化的工作流程；
3、良好的工作计划、沟通、组织协调能力；
4、有档案相关资格证书优先考虑。