职责描述：

1、全面负责集团旗下乘用车4S店/商用车4S店/新能源品牌4S店的全面销售管理工作；
2、协助总经理、销售总监制定展厅销售战略、销售计划、部门内部工作计划、管理 制度、业务流程、财务预算等；
3、协调公司内部相关资源，达成部门销售任务和客户满意度目标；
4、根据年度销售任务，制定有约束力的月度展厅销售计划、网络销售计划、二手车置换计划以及内训计划，监控各项工作计划完成的进度;

5、负责部门员工的绩效考核和人员激励管理，对销售团队开展产品知识与销售技能培训；
6、进行客户关系管理，提高客户体验和客户满意度；
7、现场管理、流程管理、共战管理
8、负责销售政策的宣贯、执行监督、权限审核；
9、负责团队企业文化建设，树立公司良好的社会形象；
10、完成上级领导交办的其他工作任务。


任职要求：
1、教育程度:专科以上学历;

2、从业经验:3年以上汽车行业销售经验，至少2年人员管理经验;

3、具备技能:具有良好的计划、组织、控制与沟通能力，具备良好的客户意识、团队精神、开拓精神，能承受一定的工作压力、熟练使用办公自动化软件，有驾驶执照并能够熟练驾驶。