岗位职责：
1、负责建立、健全公司的法律工作体系与制度，尤其是应收账款债权全程跟踪管理法律体系建立和执行；
2、全程参与销售合同风险管理，组织开展应收账款债权诉讼及非诉工作；
3、参与公司其他各类合同的起草、审核、修改及/或谈判工作并监控执行过程；
4、参与公司重大商务谈判，起草拟定各类法务文件，就经营活动的法律风险提供评估意见；
5、解答公司运营中出现的法律问题，向其他部门或人员提供法律咨询和法律意见。
录用条件：
1、统招本科及以上学历，法律相关专业，通过国家司法考试，精通民法典和公司法，并拥有三年以上的商账管理相关法律工作经验（有三年以上民营企业法务工作经验货工程建筑行业从业经验优先）；
2、能独立承办各类纠纷诉讼案件或非诉讼事项，具有法务尽调、商账管理相关工作经验是必备条件；
3、熟悉相关政策法规，对企业运营中各类法律事务特别是非诉讼法律事务有较强的处理能力及实操经验；
4、 有督促业务人员成功及时回款的经验优先，熟悉与不同客户沟通并使其付款的方法；
5、擅长公司各类合同的谈判和起草工作并监控执行过程，能负责公司的重大商务谈判，起草拟定及审核各类法务文件；
6、熟悉信用控制方法及流程；充分了解获取信用资料的方法和渠道；
7、适应频繁在全国各地出差；
8、能及时准确地提供与公司经营相关的法律意见。