1、作为公司储备人才安排至公司重点项目和职能部门之间轮岗，以适应企业文化和深入了解公司业务。
2、根据岗位实际情况，安排专人指导，熟悉工作流程，帮助稳步提升业务水平。
3、定岗范围：市场、业务等；表现优秀者可提前定岗。
任职资格:
1、专业不限，本科及以上学历，办公软件熟练可适当放宽条件，中共党员优先考虑（欢迎应届毕业生）；
2、有意于从事文化金融行业并长期发展；
3、学习积极主动，具有较强的沟通协调能力及团队工作意识。