岗位职责:1、善于运用各类渠道进行各细分领域的潜在客户挖掘,联络企业的创始人、高管、HR负责人,沟通培训/咨询需求。2、承接客户电话或线上对产品的咨询,敏锐判断并深入挖掘客户需求,有针对性地为客户介绍演示公司的产品及服务, 并跟踪客户的反馈信息。3、参与售前方案的制定,销售过程的控制与推进,促成签单。4、参与线上、线下市场活动的邀约推广和后期需求跟进。5、参与项目谈判、跟踪和管理,合同的起草及签订,款项的回收,与客户的沟通协调等工作。6. 客户关系的维护和拓展。任职资格:1、大专及以上,专业不限;2、自我内驱力强,乐于学习,对HR/培训/教育行业感兴趣,愿意专研和追求卓越;3、一年以上To B销售经验,对销售工作充满热情,服务行业、咨询类、项目类销售经验优先;4、优秀的沟通表达能力和电话交谈技巧,有良好的逻辑判断力与抗压能力;5、有强烈的成就欲望和责任感。