岗位职责：
1.辅助参与公司合规体系建设;
2.辅助制定公司合规管理制度和流程;
3.辅助监控公司合规管理体系运行有效性，开展评价、审计、优化等工作;
4.辅助开展企业合规培训、合规考核、合规宣传及合规文化建设:
5.辅助规章制度、经济合同、重大决策合规审查，提出合规建议;
6.辅助完成用印登记、工商登记变更等工作;
7.辅助完成公司周报、各类会议纪要等文件编制工作。
任职资格：
1.具有较强的语言和文字表达能力，能据写各类报告;
2.35周岁以下，身体健康,无妨碍工作疾病:
3.具有法学或工商管理类专科以上学历:
4.具备合规管理岗位经验者优先。
5.具有良好的沟通表达能力和团队合作意识，具有较强的主动服务意识，
6.工作踏实认真，责任心强,道德素质良好:
7.中共党员优先:
8.遵守公司保密规定。
9.取得法律职业资格证1-3年或企业合规师人员能力验证证书优先

本岗位系业务外包岗位，在项目现场进行工作。我司工作人员收到简历后将对应聘者个人经历进行评估，一般会在10个工作日内通过电话等方式对适合的人选进行进一步沟通了解，请您耐心等待；对于评估不适合的应聘者，我司不再另行单独通知，在此真诚感谢您对我司及岗位的关注，虽然此次应聘未能成功，我们希望下次有机会能够合作。