1. 根据公司制定的任务目标，完成全国各区域的巡查工作，评估区域物料、门店陈列、价格、设备、促销活动等是否符合公司的要求。
2. 监督区域的日常营运工作,指导跟进区域管理,提升业绩成效,达成销售指标。
3. 对区域进行督导及教育,打造区域运营系统化标准化。
4. 负责对区域培训指导,搭建区域团队的人才梯队。
5. 随时关注各地竞争品牌的信息（陈列-促销-货品-商圈动向），定期汇报。
6. 协助总部各部门,落实针对区域的各项行动计划。
7. 完成上级领导交办的各项事宜。

岗位要求：
1.年龄28-35岁，本科及以上学历。
2.多年餐饮连锁企业工作经验，大型知名餐饮工作经验者优先。
3.独立自主管理能力强，能配合经常性出差，会驾驶。
4.操作电脑，基本的office处理。
5.性格活泼开朗，亲和力好，沟通表达能力强。