主要职责: 1、主持销售公司全面工作,向公司执行董事汇报工作; 2、根据市场动态,适时调整市场营销策略,指导编制销售计划,确保达成销售目标; 3、抓好市场调研,积极拓展市场,不断提高市场占有份额; 4、指导团队增加及完善销售网络建设,定期或不定期走访重点客户,建立客户信息反馈渠道,解答处理重点客户疑难问题; 5、组织制定、完善并落实各项规章制度与销售业务流程; 6、规范并指导中层以上干部的工作行为,搞好员工的思想政治工作,充分发挥员工的积极性和创造性,促进团队协作,全面达成销售目标; 7、负责处理各种突发事件。任职条件:1、大学本科及以上学历,年龄50岁以下,具有食品及饮料行业同岗位3年以上工作经验,年销售收入5亿以上规模企业工作经历; 2、有韧劲,务实的工作作风。