要求：
1、化学类、高分子材料类相关专业，本科学历；
2、学习能力强，有良好的团队合作精神；
培养路径：
轮岗部门：研发岗—应用测试岗--QC岗，其中每个岗位轮岗4个月，共计培养计划一年；
管培生为正式员工，签署三方协议，首次合同期三年。

培训&晋升：
导师制---业务导师
技术培训---定期技术交流会、培训会
读书分享---好书推荐、鼓励分享、交流互鉴
晋升通道---专业路线&管理路线，双通道晋升