1、依照公司的管理标准全面负责站点的日常运营和损益管理，以及站点的人员的日常工作分配和管理；
2、负责制定全国站点SOP的编写和监督执行，并且逐渐改善；
3、负责制定和执行员工的奖惩制度；
4、做好团队建设，做好员工的选拔、培训和绩效考核工作；
5、保证食品安全与质量管理体系的正常运转；
6、负责与客户的日常工作沟通；
7、带领团队完成客户和公司内部的KPI指标；
8、完成上级领导交办的其他工作。