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业务拓展经理(BD Manager)
30-50万/年
人 · 大专 · 3-4年工作经验 · 性别不限2024/12/20发布
五险做五休二

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公司信息
深圳市海凌科技有限公司

民营/150-500人

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职位描述
公司简介
深圳市海凌科技有限公司成立于2009年,聚焦于“多品种、小批量、高可靠性”线束的设计制造服务。坚持客户导向,真切感受客户在获取“多品种、小批量、高可靠性”线束时面对的交付、质量、成本挑战,秉持“诚实劳动换取生存发展“的价值观,成功服务了电源质量、医疗设备、科学仪器、半导体设备、高端制造、轨道交通、特种机械、矿山油气等等领域的多家领先客户,比如Eaton、海德堡、赛默飞等等
公司主要管理人员出自华为、中兴、本田、新加坡立达等知名企业,流程科学高效,管理专业规范,氛围民主开放。
业务拓展经理(BD Manager),年薪:12+万
岗位职责:
1、 依据公司提供的潜在客户清单(资源),或者自己收集到的,经公司核准符合公司市场定位的潜在客户清单,寻找潜在客户有效联系人
2、 预约拜访潜在客户,调研潜在客户存在的痛点、年需求量、付款信用、供应竞争状况,评价潜在客户,将通过评审的潜在客户转入目标客户清单(按照规则奖励)
3、 与目标客户互动,时机成熟时,对目标客户申请立项开拓,将通过评审的目标客户转入立项客户清单。(按照规则奖励)
4、 组织公司资源拓展已立项客户,在通过客户认证,取得供应商资格后,将客户移转给后端客户经理(KA Manager)跟踪服务。(按照规则奖励)
注:
1、 公司的奖励规则清晰、明确、慷慨,按照过去的经验,做到过得去,年收入在30万左右,做到优秀,年收入在50万左右
2、 未来的职业通道,做销售管理或转KA Manager
素质与技能:
我们是基础行业,可以服务的领域很多,不缺客户跑。同时公司的体系完整,正在合作的客户具备号召力,坦率讲这份工作难度不大。这份工作的挑战在于需要陌拜客户收集信息,需要破冰电话预约客户拜访,因此要求:
1、 有陌拜客户的经验
2、 对自己有期许,能够自我驱动
3、 有亲和力,善于争取别人的帮助
4、 善于思考总结,能总结成功经验,也能发掘失败教训
5、 有驾照有车更佳

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