岗位职责
1、向区域领导汇报，完成本部门的质量目标；
2、负责领导环境管理部的日常管理、运营及实施已建立的政策和标准操作流程；
3、负责招聘部门员工，并进行员工培训（业务、体系文件等）及日常管理；
4、按公司要求及时与员工签订劳动合同，并负责部门员工的档案管理；
5、根据财务要求，订购和正确使用物料、药剂和设备；
6、根据运作管理要求，进行成本控制；
7、与客户保持良好关系，确保所有区域保持良好清洁度，不断提高客户满意度。
8、完成上级领导交办的其他工作。
履职要求
1、年龄25-45岁，身体健康；
2、大专以上学历；
3、3年以上酒店客房服务或物业等保洁管理工作经验、持物业经理上岗证的优先录用；
4、良好的中文口头表达能力和写作能力，熟练使用计算机办公软件；
5、具备各项管理能力、时间管理及与各级项目员工和公司管理人员沟通的能力。