岗位职责1、根据公司年度目标和计划,合理设置和调整产品布局,维护区域KOL关系,带领团队达到目标;2、及时分析业绩数据推广状况及目前市场信息,识别商业机会,完成市场开发目标的同时,遵守公司合规制度,规避风险;3、和各关联部门保持良好的沟通合作关系,积极推动业务发展,主动承担或协助解决业务运作中出现的各类问题;4、辅佐上级指导下属严格执行相关SOP和建立良好的团队氛围,熟悉区域内人才状况,培养和建设人才梯队。任职资格1、本科以上学历,医药/市场营销相关专业;2、2年大区管理经验优先,或5年以上行业销售管理经验,有抗感染领域经验优先;3、具有客户开拓能力和策划组织能力;4、具有解决复杂问题的能力,抗压能力强,责任心强,有良好的职业操守,能适应高频度出差。