岗位职责：
1.全面负责公司新产品设计开发，和制程策划方案及产品可行性评估；
2.负责本部门架构规划和岗位职责拟定；
3.制订本部门工作规划及KPI目标，并组织和考核部门人员，确保KPI的达成；
4.组织并监督部门人员完成公司目标和任务要求；
5.审核和批准部门人员制作的技术文件资料；
6.评估部门人员业务能力，并制订提升其能力的培训计划；
7.负责与相关部门的沟通协调工作；
8.负责内外部环境风险分析和相关方的需求分析，评审产品适用的相关法律法规和环境安全的相关法律法规；
9.负责本部门的日常事务管理；
10.完成总经理临时安排的工作任务。
任职资格：
1.熟悉工业和汽车电子类精密零件产品的性能和结构；
2.具备汽车行业连接器类产品开发的工作经验10年以上，有开发自主产品经验优先
3.整车厂或Tier1供应商工作经验5年以上
4.熟悉模具工程开发过程和生产制造工艺流程；
5.较强的分析能力，良好的工作沟通协调能力；
6.工作负责，公平公正，有团队合作精神；
7.大专以上学历，机械或模具专业及同类专业；
8.有5年以上相关工作经验。