招聘职位描述1.完善公司管理规章制度及流程,重点优化企业绩效考核管理制度并有效执行。2.协同支持总经理管理销售人员以达成公司年度业绩指标。老客户业务维护(维护客情关系、参与业务新线路报价、整理续签合同等);招投标项目的配合。3.公司项目合同管理、企业简介制作,完善公司的对外宣传介绍资料(公司简介或项目定制化方案ppt)。4.对接公司法务、保险及其他公司层面的涉外工作。5.公司层面有关证照资料、体系认证等资料的处理以及跨部门协调完成相关申请工作。6.公司重点事项的节点把控及推进,定期组织管理层会议及经营分析会。7.配合总经理组织外部公益活动及临时安排的任务。招聘职位要求1.学历本科及以上;5年以上相关岗位工作经验,有物流行业工作经验优先;2.2年以上驾龄,开车熟练。3.熟练操作word\excel\ppt等办公软件;4.语言表达清楚、逻辑思维清晰,具备一定的管理能力与文字功底,能有效的进行对内对外沟通;5.有较强的抗压能力;有较强的敬业精神,具备较强的执行力和责任心。