工作内容：
我们正在寻找一位HR实习生，用于支持公司的 HR 部门。主要职责包括：
- 招聘支持：协助招聘经理进行招聘流程，包括发布招聘信息、筛选简历、预约面试等。
- 简历筛选：负责筛选和筛选候选人简历，确保符合招聘要求的候选人进入面试环节。
- 面试协调：协调和安排面试，确保面试官和候选人之间的沟通畅通。
- 招聘记录：负责记录招聘过程中的信息，以便进行招聘结果的追踪和分析。
-考勤数据：负责考勤数据的收集及整理
- 其他临时性工作：完成上级领导安排的其他招聘任务。
职位要求：
- 不限工作经验，实习生的主要职责是招聘和招聘支持。
- 有良好的沟通和人际交往能力，具备团队合作精神。
- 熟练掌握常用的办公软件，如 Excel 和 Word。
- 对 HR 工作有基本的了解，有较好的逻辑思维能力。
- 对招聘流程和方法有了解，有相关招聘经验者优先。