工作内容：
负责公司销售团队的组建、管理和培训，以达成公司的销售目标。根据公司策略和销售目标，制定销售计划并指导销售团队执行，推动销售业绩的提升。建立和维护良好的客户关系，解决客户的问题，提供优质的售后服务。
主要职责：
- 负责公司销售团队的建设和管理，确保销售目标得到有效实现。
- 根据公司策略和销售目标，制定销售计划并指导销售团队执行，提高销售业绩。
- 建立和维护良好的客户关系，解决客户的问题，提供优质的售后服务。
- 定期汇报销售团队的业绩，分析问题，并提出解决方案和建议。
- 培训销售团队，提高其销售技能和知识，为公司提供更好的销售服务。
职位要求：
- 至少5年以上销售行业工作经验，有成功的销售管理经验。
- 熟悉销售技巧、市场动向和公司产品或服务的特点。
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与客户和同事沟通和合作。
- 具有敏锐的市场洞察力和风险意识，能够及时调整销售策略和计划。
- 英语听说读写流利，能够理解和使用相关技术文档。