岗位职责：
1、新员工入职培训：培训计划制定、实施、评价、建立档案；
2、课程开发与培训：健康管理类课程开发、培训、科普；
3、培训项目的开发推广：配合培训赋能项目开发，并进行教材整理与输出。


岗位要求：
1、年龄30岁以下，1年及以上相关培训工作经验；
2、医学、营养、心理学相关专业，本科及以上学历；有健康管理师证优先考虑；
3、工作地点：上海，能够出差者优先。