职责描述：
1、参与公司经营策略的制定，根据产品特征和市场特点，因地、因时制宜，制定有针对性销售策略，有效部署，督促执行，确保完成分公司销售任务；
2、负责管理团队建设、发展、指导，规范、建立目标导向的狼性团队；
3、年度目标任务的制定与分解，对销售业绩及损益负首要责任；
4、根据公司加盟计划，完成所负责区域的加盟招商目标
6、理解、认同公司战略，并完成公司各个阶段的重要指标
7、客户关系维持，开发新客户
8、市场分析，了解竞品动态，有针对性的调整策略，抢占竞品市场，提高公司产品市场占有率。
任职要求：
1、至少5年以上连锁母婴行业担任大区经理管理职位的经历，有较丰富的企业管理经验；有跨部门、跨地区的管理工作经验；
2、具有较强的市场敏感性，对于母婴行业，特别是奶粉行业有高度的认知，了解行业动态和竞争对手；
3、有较强的分析和解决问题的能力、组织能力、执行力和团队领导力；
4、沟通能力强，能够指导员工、激励员工，善于预防和处理突发事件；
5、具有较高的职业道德素质修养和情商，结果为导向。