岗位职责：
1、协助部门经理对门店品牌业绩进行跟踪、分析、评估并及时有效地调整招商计划，设定目标品牌，与供应商了解消费市场动向、发展及营销趋势；
2、负责进行业态招商规划、商务谈判、合同签署等工作，选择品牌商户，并适时进行调整和优化；
3、负责合同时限管理，及时向运营部进行缴费提醒；
4、建立和完善零售、租赁品牌资料库，对商户资源进行收集、整理与关系维护，做好租户资源储备；
5、负责组织市场调研工作，预测区域内购物中心市场发展趋势，并针对市场变化进行门店经营零售业态的合理布局，落实铺位划分和品牌落位、针对市场的变化和竞争的需要适时提出应对策略；
6、定期回访更新有效租户资源并维护关系；
7、参与制定项目规划布局和租金政策的过程，及时提出可行性建议；
8、完成上级领导安排的其他工作事项。
任职要求：
1、大专或以上学历，市场营销、商业管理等相关专业；
2、英语四级或以上，口语流利；
3、3年以上招商运营工作经验，熟悉商业地产、商场（购物中心）招商和管理的标准流程及工作要求，有商业地产项目招商管理经验优先考虑；
4、思维清晰，较强分析、应变、判断能力，有承受压力能力。
需求人数：2名