职位描述:1.团队管理:领导和管理销售团队,指导、激励和评估团队成员的工作表现。2.销售目标设定与达成:制定销售目标和计划,并确保团队努力实现这些目标。3.客户关系维护:与重要客户保持良好关系,提高客户满意度和忠诚度。4.市场调研与分析:了解市场动态和竞争对手情况,为销售策略提供依据。5.销售策略制定:制定并执行有效的销售策略,推动销售业务的发展。6.销售培训与指导:培训团队成员,提高他们的销售技能和专业知识。7.销售数据分析:分析销售数据,找出问题并提出改进措施。8.沟通协调:与其他部门协调合作,确保销售工作的顺利进行。职位要求:1.大专及以上学历,理工科背景,机械类相关专业优先。2.有5年以上机床行业、刀具行业工作经验。3.性格外向、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,良好的综合素养、执行力、沟通与学习能力,进取的积极心态;4.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5.能适应经常出差,能力优秀者可适当放宽要求;6.具备团队管理经验,优秀销售也可考虑;